员工唐雨一直有留意,陈家俊是福缘的骨干,唐雨给他准备的那个大利是还没派出。
换作昔日,陈家俊早就笑着领下,不过今天例外,陈家俊看也不看红包,而是把一页纸还有一个信封放在桌面上:“唐总,这是给你的,请你查看。”
唐雨拿过一看,只是看到前面的三个字,脸色马上变了,上面写着是“辞职信”,粗略读了一下,大意是自己能力不足、请求辞职云云,打开那个信封,里面装的是钱。
不用说,那钱是合同解约金。
老板能炒员工,员工也能按合同上的条件炒掉老板。
这年头,员工辞职,只要公司不是很缺人,大多都会同意,心都不在了,留着人没用,人一旦决定要走,强留下也没有工作热情,留着说不定得不偿失,陈家俊根本不问唐雨同不同意,把违约金都带来了。
由此可以看出,他的决心很大。
唐雨忙挽留道:“陈组长,做得好好的,怎么突然要走?有什么事,或是受到什么委屈,摊出来说,万事好商量。”
陈家俊是不及赵风,但也是一个不可多得的人才,是唐雨着重培养的对象。
“没什么事,就是想换一下工作环境,还请唐总另请高明。”
唐雨犹豫一下,再次挽留道:“陈组长,是待遇方面的问题吗?这样吧,我给你加薪二成,你收回这封辞职信,OK?”
做管理的,最不喜欢就是员工动不动就拿辞职来要挟加薪,为了留住陈家俊,唐雨还是拿出了最大的诚意,一开口就加薪二成。
要知道,员工的薪水...-->>
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