这些天,张建中也忙得一塌糊涂,除了解决撞人事件,又调整了销售科,与省商业公司签订了合作合同,第一个新产品奶糖研制出来了,味道并不比大白兔差,工商公司的人吃了,对他们更有信心。
然而,一个计算,如果批量生产,人家买五块钱一斤,自己却不能低于七块钱。
产品竞争除了质量好,还有名牌效应,还有价格低的因素。质量好坏,那是专家评定的东西,而后两者才是真正吸引消费者的,一个消费者不认识的牌子,价格又高,别想能在市场站得住脚。
张建中问总工程师:“到底是什么原因?”
总工程师很有些沮丧,摘上眼镜擦着,说:“我也不清楚。”
集思广益,张建中召开了研发组全体研究人员会议,要大家分析问题的原因,产品没研究出来,心里还没底,研究出来了,却不比别人的物廉,心里多少不是不服气的。
有人说:“这也是技术的原因。”
张建中问:“怎么是技术原因?我们不是研究出来了吗?”
“人家能够用较多的原料,就能达到我们的效果,这本身就是一种技术。”
有人补充说:“而且,还有可能是我们不可逾越的技术。”
总工程师说:“现在就是要大家一起想办法,看看能不能寻找到一个突破的方向。”
大家便不说话了。
气氛很沉闷,张建中也在一种喘不过气来的感觉。这个问题不解决,相信下面的产品也同样会遇到这个难题。也就是说,不解决这个问题,奶食品系列就别想能在市场占领一席之地。把企业带出困境就是一句空话。
“我有这样一个想法。”张建中挤出一丝笑,说,“大家千万不要说我是行外人说行外话。”
在这些科研人员面前,张建中始终保持一种局外人的姿态,更不会以厂长自居指手划脚要如何如何。真正的领导者应该是如何发挥他们的作用,而不是瞎指挥。
——是不是可以向别人打听一下,这其中有什么奥秘?
——如果,我们的产品还没研发出来,我们只是一张白纸,要人家在白纸上画上最漂亮的图画,人家当然不愿意,但我已经把画画出来了,只是在某个地方还有不足,让他们画龙点睛,我想应该有人乐施助手吧?
——大家学有都是同一专业,在同行业,总有校友同窗,师兄师弟,是不是可以找听一下,他们是怎么干的?“大白兔”那边怎么也有自己人吧?
张建中笑得很可耻,说:“可能大家以为我是这要你们去干间谍,但另一个角度说,这也是一种技术交流嘛!从企业的角度说,能够让企业焕发新机,就是干点偷鸡摸狗的事也应该是好事嘛!”
会场还是一片沉寂。
张建中突然发现自己在这些技术人员面前就像一个小丑,你在叫正
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