眠,大幅度的降低休息的时间,从而拥有更多可以利用的时间。
不过,叶苏虽然完成了他在这个世界上第一个科技产品,可公司的雏形都没有建立呢创世纪科技公司所拥有的,也就只有这个名字而已,还有很多很多的事情,需要他去做。
对于创建一个公司,将公司发展到五百强这种事情,叶苏也不是很懂,前世他只是一个单纯的科研人员,很少接触这方面。
不过,管理公司能力出众的人才,这个世界上还是很多很多的,叶苏很久之前便将这个任务挂在了雷姆的身上,让她去完成。经过二十多天的重重筛选,她入侵了无数个公司的电脑,最终成功寻找到了最合适的目标。
注意这里是最合适的目标,而不是最好的目标因为最好的职业经理人,早就成为了国际五百强的,掌握了非常大的权利,就算叶苏去挖,都不可能挖过来。哪怕让他看到了虚拟现实,虽然心动,但也不大可能过来。
所以,雷姆寻找的,都是一些很有才华,性格不错,能力超凡,但都有些怀才不遇,或者有太多限制无法一展拳脚的职业经理人。
有人常说,千里马常有,而伯乐不常有,这句话非常准确。在国内,这类怀才不遇的人才,单单是雷姆找出来的,便有五百多人。
这还只是一小部分而已。
叶苏简单的进行了再次筛选只剩下了5个人。
他的要求虽然简单,但对于常人来说,还是太过苛刻,所以一不小心就筛选了百分之九十九的人离开。
不过这也没办法,有人就行了。只需要一个,又不是员工。
通过雷姆,他分别联系了这五个人,而这五个人当中,只有一个人同意立刻前来面试。
而其他四人,则有别的事情,要求推延一下,等到他们有时间,再来面试。
叶苏当然直接就掉这四个人。
这几人,目前对自己的公司,非常不满,各种方面的权利被限制,没办法一展拳脚,整天忙碌却效果甚微,产生出想要辞职的欲望他们对于叶苏的条件,很是心动,但目前却有很重要的事情,没办法脱身,只能延期,希望推迟面试的时间。
然而,叶苏根本不可能等他们,他的时间何其珍贵?
错过了这一次面试,恐怕是这几人人生之中,最遗憾的一次事情了!
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